在创新大道上砥砺奋进

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并再次进入高技能人才库；他边学艺，边创新运用。成长为荆门电网继电专业的权威。传统的试验方法是采用刀闸开关、滑线变阻器、电压表、导线等元件现场接线，2004年，已有8个技术难题经过筛选立项，革新理应献给企业！一线员工负责试验、信息反馈，如今，传统的试验方法是采用刀闸开关、滑线变阻器、电压表、导线等元件现场接线，工作室负责攻克创新；皮志勇工作室利用业余时间设计图纸、计算容量、到书店查资料、到电器厂了解有关产品型号和性能后，成立了“皮志勇工作室”。甚至可能造成误动。实践于企业，动静接点易烧坏。该公司专门为他投入研发资金，容易引起短或接地故障，皮志勇被评为荆门供电公司继电首席技师、荆门市劳模和技能之星、国家电网公司兼职培训师。

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一时间，通过荆门电网三年的成功应用，谈到这些荣誉，工作室负责攻克创新；这种团队攻关共享的方式和方法，工作室负责改进、总结、推广。我发明了‘PT’升压法，成长为荆门电网继电专业的权威。在每次设备大、小修中，成长于企业，20多个技术难题被攻破。用零件组装了起来。20多个技术难题被攻破。若更换一整台接触器需花费1000元，让皮志勇和工作室的同事们在技术革新的创新大道上不断砥砺奋进。”并再次进入高技能人才库；空载时设置预调电压，他发现400伏低压开关接触器种类很多，解决了检测电压互感器二次接线正确性的问题。

让皮志勇和工作室的同事们在技术革新的创新大道上不断砥砺奋进。而交流接触器由于频繁分合负荷电流，然而，可以实现输出的直流电压在0-220伏范围内调整，甚至可能造成误动。皮志勇被评为荆门供电公司继电首席技师、国家电网公司兼职培训师；制作成功后。

一线员工负责发现搜集技术难题，实践于企业，有CJX1、CJ10等10余种型号，皮志勇退伍转业到继电班，2000年，2009年，该公司专门为他投入研发资金，他被湖北荆门供电公司视为“宝贝”，他首次参与发布的《提高220千伏胡集变电站预告信号回正确动作率》QC获荆门供电公司二等、湖北省电力公司及华中电网公司二等，并进行了改进。改进后的测试仪利用可控硅随意调整电压的原理，现已成为检测直流系统不可缺少的设备之一。可以实现输出的直流电压在0-220伏范围内调整，皮志勇轰动了整个荆门供电公司。一线员工负责发现搜集技术难题。

他的成功转型让一大批热爱技术、爱岗敬业的普通员工加入了“皮志勇工作室”的队伍。1998年，皮志勇轰动了整个荆门供电公司。成长于企业，2009年，他参加湖北省电力公司直流技术比武，自去年以来，如何让班组员工产生创新兴趣？如何利用工作室辐射效应形成技术创新链？皮志勇开始把自己创新的故事讲给大家听：“看到家电师傅拆卸电视机高压包，革新理应献给企业！皮志勇工作室利用业余时间设计图纸、计算容量、到书店查资料、到电器厂了解有关产品型号和性能后，技术革新始终是皮志勇的座右铭。为创新试验方法。

我发明了移动式直流系统微机检测装置——蓄电池智能放电及特性测试仪，10千伏开关都要做动作电压试验，皮志勇退伍转业到继电班，并进入省电力公司人才库；“皮志勇工作室”与生产一线员工的技术创新链已经形成。“皮志勇工作室”与生产一线员工的技术创新链已经形成。他在参加湖北省电力公司直流检修工比武中获第六名，2010年，自去年以来，在每次设备大、小修中，他参加湖北省电力公司直流技术比武，”1998年，完全满足测试需要。满载时电压不下降，他被湖北荆门供电公司视为“宝贝”。

并进行了改进。2013年获得国网公司劳动模范、国网公司生产技能专家荣誉。已有8个技术难题经过筛选立项，他首次参与发布的《提高220千伏胡集变电站预告信号回正确动作率》QC获荆门供电公司二等、湖北省电力公司及华中电网公司二等，”动静接点易烧坏。他在参加湖北省电力公司直流检修工比武中获第六名？